工伤赔偿少了怎么办

工伤赔偿少了怎么办

工伤赔偿少了，您首先需要确认赔偿计算是否符合相关。工伤赔偿通常包括医疗费、护理费、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等。

您要查看的结论是否准确无误，劳动能力鉴定的等级是否合理。如果您认为存在错误或不合理之处，可以先与用人单位协商，要求其补足差额。

协商不成，您有权向机构申请。在仲裁过程中，您需要准备好相关证据，如工伤认定书、劳动能力鉴定书、工资流水、医疗费用票据等，以证明您应得的额。如果对仲裁结果不服，还可以在规定期限内向人民提起诉讼。但请注意，要在法律规定的时效内主张自己的权利。

二、工伤赔偿认定后多久到账

工伤赔偿到账时间并无明确的法定统一期限。一般来说，走完工伤赔偿认定流程后，在资料齐全、审批顺利的情况下，可能在一两个月内到账。但如果情况较为复杂，涉及的环节较多，或者用人单位存在拖延等情况，时间可能会延长。

影响到账时间的因素包括用人单位是否配合、部门的工作效率、是否存在争议需要进一步处理等。若用人单位未及时支付，您有权通过法律途径督促其履行义务。建议您在等待期间保持与相关部门的沟通，了解进展情况。

三、工伤赔偿

工伤赔偿案件的律师收费标准通常有以下几种常见方式：

一是按件收费，一般每件在几千元至上万元不等。

二是按标的额比例收费，根据索赔金额的一定比例收取，比例通常在5%至10%左右，但会根据案件的复杂程度、地域等因素有所浮动。

还有部分采取风险代理方式，前期可能只收取少量办案费用，待赔偿款到位后，再按照约定比例收取后期费用，比例通常在10%至30%之间。

需注意，具体收费标准会因律师的经验、声誉、地区经济水平等因素而有所差异。您在选择律师时，应充分沟通收费方式和金额，并签订明确的委托代理合同。

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