四川成都工伤事故赔偿标准明细

一、四川成都工伤事故赔偿标准明细

成都工伤事故赔偿标准明细如下：

1. 医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

2. 停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

3. 住院伙食补助费：由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。

4. 护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

5. 一次性伤残补助金：根据，从工伤保险基金按伤残等级支付。

6. 伤残津贴：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴。

7. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：五级、六级伤残职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系的，七级至十级伤残职工劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、人民政府规定。

需注意，具体额需根据情况、劳动能力鉴定结果以及实际发生的费用等来确定。

二、四川成都九级伤残工伤怎么理赔

四川成都九级伤残工伤理赔，需遵循以下流程与标准。

首先，工伤认定是基础，要确保事故被认定为工伤。之后进行劳动能力鉴定，确定为九级伤残。

赔偿项目包括：

1. 一次性伤残补助金：标准为9个月的本人工资。

2. 一次性工伤医疗补助金：以当地上年度职工月为基数，九级为6个月。

3. 一次性伤残就业补助金：同样以当地上年度职工月平均工资为基数，九级为10个月。

4. 停工留薪期工资：根据实际误工时间，按照原工资福利待遇发放。

5. 医疗费：实报实销。

6. 护理费：依据护理等级确定。

7. 住院伙食补助费等。

理赔时，先由用人单位在事故发生之日起30日内申请工伤认定。若单位未申请，职工或其近亲属可在一年内自行申请。认定为工伤且鉴定伤残等级后，与单位协商赔偿事宜。协商不成，可通过等法律途径解决，要求单位按照法定标准支付各项赔偿费用。

三、成都工地工伤十级最新赔偿标准

成都工地工伤十级赔偿标准如下：

1. 一次性伤残补助金：十级伤残为7个月的本人工资。

2. 一次性工伤医疗补助金：十级伤残为4个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

3. 一次性伤残就业补助金：十级伤残为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

此外，工伤职工还可享受工伤医疗待遇，包括治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付等。具体赔偿需根据实际情况确定。

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