工伤骨折移位要赔多少钱呢

一、工伤骨折移位要赔多少钱呢

工伤骨折移位的赔偿金额没有一个固定的标准，会受到多种因素影响。

（一）医疗费用方面

这包括因治疗骨折移位所花费的所有合理医疗支出，如手术费、住院费、药品费、后续康复治疗费等。这些费用都应由工伤保险基金或者用人单位按照规定承担。

（二）停工留薪期工资

在受伤接受治疗期间，职工的原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

（三）伤残补助金等相关费用

如果骨折移位经过治疗后存在伤残情况，需要进行劳动能力鉴定确定。不同的伤残等级对应的赔偿金额不同。例如，十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资；九级伤残为9个月的本人工资等。如果职工与用人单位解除或者终止，还可能涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由省、自治区、人民政府规定。

二、工伤骨折一般休多长时间

工伤骨折的休息时间不是固定不变的，会受到多种因素影响。

（一）伤情严重程度方面

1. 如果是轻度骨折，例如手指等部位的不完全骨折，经过妥善治疗后，可能休息2 - 3个月左右即可基本恢复到能够从事较轻工作的状态。

2. 若是较为严重的骨折，像大腿骨骨折或者多发性骨折，可能需要休息6个月以上，甚至有的需要1年或者更久才能基本康复。

（二）治疗和康复情况

1. 若治疗过程顺利，骨折愈合良好，康复训练也积极有效，休息时间会相对缩短。

2. 但如果在治疗过程中出现感染、骨折愈合不良等并发症，那休息时间就会延长。

（三）工作性质

1. 从事体力劳动强度大的工作者，如建筑工人，在骨折恢复后还需要更多时间进行功能锻炼以适应工作强度，休息时间会较长。

2. 而从事办公室等轻体力劳动的人员，在达到基本康复标准后可能相对较快地返回工作岗位。

总之，工伤骨折的休息时间需要根据具体情况由医生综合判断确定。

三、工伤骨折一般赔付多少

工伤骨折的赔付金额没有一个固定的标准，需要综合多方面因素确定。

（一）医疗费用

这部分由工伤保险基金全额支付，包括治疗骨折所需的挂号费、手术费、药品费、住院费等。确保所有与治疗工伤骨折直接相关的合理医疗开支都能得到报销。

（二）停工留薪期工资

职工因工伤骨折需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊的，可以适当延长。

（三）伤残补助金等相关费用

如果工伤骨折经治疗后存在伤残的，需进行劳动能力鉴定确定伤残等级。不同的伤残等级对应的赔付标准不同。例如，十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资；九级伤残为9个月的本人工资等。如果解除劳动关系，还会涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，这两笔费用的具体标准由各地政府规定。

总之，工伤骨折的赔付需要依据实际情况按照工伤保险相关法规和政策来计算。

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