军人家属在国企上班是否有探亲假

军人家属在国企上班通常是有探亲假的。

根据相关规定，国企等国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工，在满足一定条件下享有探亲假。对于军人家属而言，如果其配偶为军人且不能在公休假日团聚，是可以享受探亲假的。

具体来说，职工探望配偶的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天。若军人家属在国企工作，其配偶为现役军人，由于军人职业的特殊性，往往无法在公休假日与家属团聚，那么该家属就能够依据规定享受这30天的探亲假。

另外，对于未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为20天。如果因为工作需要，本单位当年不能给予假期，或者职工自愿两年探亲一次的，可以两年给假一次，假期为45天。而对于已婚职工探望父母的，每4年给假一次，假期为20天。

探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。并且职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。

总之，军人家属在国企上班符合条件时是有探亲假的，这既体现了对职工权益的保障，也体现了对军人家庭的关怀。

《中国人民解放军现役士官探亲休假规定》第三条

士官按照下列规定享受探亲假：

（一）未婚士官（离异、丧偶士官）与父母不在一地生活的，一级士官任期内享受两次探望父母假，每次假期20天；二级以上士官每年享受一次探望父母假，假期30天；已婚士官与父母不在一地生活（含配偶为独生子女且与岳父母、公婆不在一地生活）的，每两年享受一次探望父母假，假期20天；

（二）已婚士官与配偶不在一地生活的，每年享受一次探望配偶假，假期40天；

（三）已婚士官与配偶、父母不在一地生活，其父母或父母一方与配偶居住在一地的，只享受探望配偶的假期；与配偶、父母均不在一地生活，一年内同时符合探望配偶和探望父母条件的，假期45天；

（四）未婚士官利用探望父母假期结婚的，按照已婚士官探望配偶的假期执行，当年不再另外享受探望配偶的假期。