骚扰居民打什么电话投诉有效
法律解析： 骚扰居民可以根据不同的骚扰类型拨打不同的投诉电话，常见有效的投诉电话有110、12345、12369等。 在生活中，居民可能遭遇多种不同类型的骚扰，针对不同情况，可拨打相应有效的投诉...
没签劳动合同不发工资打什么电话投诉有效
法律解析：
没签劳动合同不发工资，可拨打12333、12351、12348投诉，这几个电话分别由人力资源社会保障部门、工会、司法行政部门提供服务，能在不同方面提供帮助。
在劳动者遇到没签劳动合同且不发工资的情况时，有几个投诉电话较为有效。首先是12333，这是人力资源社会保障服务热线。人力资源和社会保障部门负责劳动用工、工资支付等方面的监管工作。拨打这个电话后，工作人员会详细记录投诉人的情况，包括所在单位名称、工作时间、未发工资数额等信息。随后，相关部门会对投诉进行调查核实，如果确实存在用人单位未签订劳动合同和拖欠工资的违法行为，会依法责令用人单位改正，要求其与劳动者签订劳动合同，并支付拖欠的工资。若用人单位拒不执行，还会采取进一步的处罚措施。
其次是12351，这是工会职工服务热线。工会是职工权益的代表者和维护者，对于劳动者遇到的劳动权益问题会积极介入。通过拨打12351，劳动者可以向工会寻求帮助。工会会根据具体情况，与用人单位进行沟通协商，督促其解决未签合同和不发工资的问题。同时，工会还可以为劳动者提供法律咨询、法律援助等服务，帮助劳动者维护自身合法权益。
最后是12348，这是司法行政部门的公共法律服务热线。该热线提供免费的法律咨询服务，劳动者可以通过拨打这个电话，向专业咨询没签劳动合同和不发工资的法律问题，了解自己的权益和维权途径。律师会根据具体情况，为劳动者提供详细的法律建议，指导劳动者如何收集证据、申请劳动仲裁或等，帮助劳动者通过合法途径解决问题。
法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第四条
发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
本文来源：https://www.falvce.com开发商交房时怎么验收房屋面积
« 上一篇1秒前
相关推荐
拖欠工资的问题应该打什么电话投诉
法律解析： 遇到拖欠工资问题，可拨打12333、12348、12351进行投诉。 在我国，当劳动者遭遇拖欠工资的情况时，有几个重要的投诉电话可供使用。首先是12333，这是全国统一的劳动保障监察...
欠农民工钱打什么电话投诉
法律解析： 欠农民工钱可以拨打人力资源和社会保障政策咨询、业务查询、权益维护等服务热线 12333 进行投诉。 当农民工遭遇被拖欠工资的情况时，除了拨打 12333 这个重要的电话外，还有其他一...
老板欠钱不还打什么电话投诉
法律解析： 遇到老板欠钱不还的情况，可以拨打劳动监察部门的电话进行投诉，如 12333。 当老板欠钱不还时，劳动者可以先尝试通过与老板协商沟通来解决问题。如果协商无果，就需要考虑通过合法途径来维...
工厂没有签劳动合同不发工资怎么办
法律解析： 工厂没有签劳动合同且不发工资，劳动者可先与工厂协商解决，协商不成可向劳动监察部门投诉，也可以申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还能向法院提起诉讼。同时可要求工厂支付未签合同的双倍工资以及被拖...
没有劳动合同不发工资怎么办
法律解析： 如果没有劳动合同且不发工资，劳动者可以通过收集工作相关证据，向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁等途径来维护自身合法权益。 当面临没有劳动合同且用人单位不发工资的情况时，劳动者不必过于惊...
旷工离职工资不发怎么打电话投诉他
法律解析： 旷工离职工资不发，可拨打当地劳动监察部门的投诉电话 12333 进行投诉。 当遇到旷工离职工资不发的情况，首先要明确自身的权益和相关法律法规。旷工离职并不意味着用人单位可以不发放应得...
老板拖工资不发怎么办没签劳动合同
法律解析： 老板拖工资不发且没签劳动合同，劳动者可先与老板协商，协商不成可以向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁，甚至向法院起诉来维护自身权益。同时，还可要求老板支付未签订劳动合同的双倍工资。 在遇...
遇到劳动纠纷打什么电话
法律解析： 遇到劳动纠纷可拨打12333、12348、12351等电话。 12333，这是全国统一的人力资源和社会保障公益咨询服务号码。该热线能够提供全面的劳动保障方面的政策咨询，包括就业、社会...
