法律解析： 外国人申请工作许可一般需先在“外国人来华工作管理服务系统”注册账号并在线提交申请，经预审通过后准备相关纸质材料到受理机构现场提交，审核通过获得《外国人工作许可通知》，入境后办理《外国人...

法律解析： 解除劳动合同的补偿金计算需根据不同情形确定，一般按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月...

　　一、财产保全离婚怎么办 　　财产保全离婚需要准备以下资料： 　　1.诉前财产保全申请书; 　　2.申请人的身份证或法人的营业执照，复印件; 　　3.申请人法定代表人证明;...

法律解析： 禁止招用童工有一系列规定，一般情况下禁止用人单位招用不满十六周岁的未成年人；文艺、体育和特种工艺单位招用不满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。违规招...

法律解析： 解除合同和终止合同在特定情形下都可以领取经济补偿。 首先来看合同解除的情况。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的，用...

法律解析： 申请家政公司国家补贴，需先确认符合当地补贴政策要求，然后准备相关材料，按规定流程向相关部门提出申请，经审核通过后即可获得补贴。 不同地区的家政公司国家补贴政策存在差异，一般常见的补贴...

法律解析： 申请支付令通常需要提供申请书、债务证据等材料。 申请支付令时，具体需要提供以下一些主要材料： 申请书，要明确写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。 债务关系存在的证...

法律解析： 公司倒闭临工是否有补偿需要分情况来看。如果临工与公司构成劳动关系，一般是有补偿的；若只是劳务关系，则通常没有补偿。 要明确临工与公司之间的关系性质。劳动关系和劳务关系在法律上有着不同...

法律解析： 以工代训申请通常需企业先了解当地政策要求，准备相关材料，然后通过线上或线下指定渠道进行申报，经审核通过后即可享受以工代训补贴。 以工代训是指企业利用自有场所、生产设备，让职工边工作边...

法律解析： 单位解除劳动合同的赔偿情况需根据解除原因和方式确定，可能是无需赔偿、支付经济补偿或支付赔偿金。 用人单位在某些法定情形下解除劳动合同无需支付。例如，劳动者在试用期间被证明不符合录用条...