一、员工欠债能不能辞退 员工欠债一般不能直接辞退。中，用人单位解除劳动合同需符合法定情形。员工欠债属于其个人债务问题，与工作表现、能力及是否遵守规章制度通常无直接关联。 依据，用人单位可解除劳动合...

一、私底下写的孩子抚养权有没有效 私底下写的孩子抚养权协议，满足一定条件即有效。 首先，协议双方需具备相应民事行为能力。这意味着双方能够理解协议内容，并能独立承担相应法律责任。若一方为无民事行为能...

法律解析： 借钱还不起被起诉后，可能面临一系列后果，包括但不限于承担还款责任、支付利息和违约金、可能被强制执行财产、信用受损等。 当借钱后无法偿还而时，会引发诸多后果。法院会依据事实和法律进行审...

法律解析： 欠网络贷款不还可能面临多种后果，包括但不限于催收、信用受损、被起诉等。 当欠下网络贷款却不归还时，以下是一些可能会出现的情况。贷款机构会进行催收，这可能包括通过电话、短信、邮件等方式...

法律解析： 被单位辞退算失业。失业指在法定劳动年龄内有劳动能力、有就业要求的劳动者，目前无工作，并以某种方式正在寻找工作的现象。被单位辞退后，劳动者失去了工作岗位，处于无工作状态且通常有重新就业的...

法律解析： 暑期工冒充长期工后以其他理由离职，这种做法不恰当且可能存在一定法律风险，通常并不建议这么做。 从法律层面来看，劳动者和用人单位建立劳动关系时，双方都应遵循诚实信用原则。暑期工冒充长期...

法律解析： 以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利；违反法律、行政法规强制性规定时，劳动合同无效或部分无效。...

法律解析： 五险一金自己交的钱部分能取出来，部分不能，需要分不同的险种情况来看。 养老保险：一般情况下，养老保险在未达到法定退休年龄时不能随意取出。但存在几种特殊情况可以取出个人缴纳部分。一是参...

法律解析： 无效劳动合同的情形包括以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同；用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利；违反法律、行政法规强制性规定等。...