工伤双目失明怎么赔偿

一、工伤双目失明怎么赔偿

工伤事故引发的双眼致盲问题属于严重级别伤残状况，对于此类情况的赔付事宜需严格遵照有关法规进行执行。在此种情况下的赔偿责任大致涉及以下各项内容：

1. 医疗费用：全额负担所有因为治疗该伤情而支出的合理医疗开销，其中包括但不仅包括手术费、药物费用以及住院所需费用等各类开支；

2.伤残津贴：依据受害人所受伤害程度（据经验判断此种情形通常可定为I级伤残），给付相应的伤残津贴，即在员工正常薪酬及地方行业标准基础之上进行计算，且该费用既可以通过一次性的方式进行结算，也可选择实施定期支付；

3. 生活护理费用：由于双眼失明将极有可能对受害人员的日常生活自理能力带来重大困扰，因此大概率需要依赖长期的医护援助服务，故而应当承担生活护理费用；

4. 辅助器具开支：为了协助受害人在视力损伤之后能够更好地适应新的生活环境，可能需要添置诸如视觉辅助器材或是其它诸如此类的相关器具；

5. 康复锻炼费用：包含了所有有助于恢复或者适应全新生活状况的康复锻炼相关资金支出；

6. 精神损失：在某些特殊案例之中，受害人有权取得精神损失赔偿金，以弥补因工受伤所带来的心理创伤以及感情伤害。

二、工伤骨折怎么赔偿

在杭州，如果工伤导致骨折，一般会有医疗费、康复费、、伤残补助金这些赔偿。具体赔多少，得看伤者实际花的医疗费、工资损失、这些。工伤保险基金就会按照规定，把钱给你。要是单位没给你买工伤保险，那就得单位按照工伤保险的待遇项目和标准来赔你。

三、怎么打

根据《》，工伤理赔标准如下：

-生活护理费：按照生活自理障碍程度，分别为统筹地区上年度职工月的50%、40%或者30%。

-丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

-一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

-其他：如供养亲属等。

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