半月板一度损伤工伤能评几级

一、半月板一度损伤工伤能评几级

半月板一度损伤在工伤评定中较难直接确定等级，需结合具体情况及劳动能力鉴定结果判断。

工伤评级依据是《劳动能力鉴定 职工工伤与致残等级》，该标准针对膝关节半月板损伤等情况有相关规定，但通常半月板一度损伤属于轻度损伤，未达严重影响膝关节功能程度。若损伤经治疗后膝关节功能基本正常，无明显活动受限、疼痛等后遗症，大概率无法评定到伤残等级。

不过，若半月板一度损伤引发其他并发症，如创伤性关节炎等，且对膝关节功能产生一定影响，可能符合较低伤残等级标准，比如十级。十级标准中提及“膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者”。

总之，要准确评定等级，需由用人单位、工伤职工或其近亲属在规定时间内向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，由专家根据实际病情、检查结果和功能受限程度等综合判定。

二、胸骨骨折能不能认定工伤十级

胸骨骨折能否认定为工伤十级，需依据和劳动能力鉴定结果。

工伤认定方面，要确定骨折是否因工作原因、在工作时间和工作场所内发生。若符合《》规定情形，如在工作中遭受事故伤害，可被认定为工伤。

劳动能力鉴定时，会结合骨折具体情况判定是否达十级标准。依据《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，可能被鉴定为十级。但胸骨骨折情况多样，若骨折愈合好且未影响身体功能，有可能评定为十级；若骨折严重，如伴有内脏损伤、影响呼吸功能等，可能评定更高等级；若骨折愈合佳且无功能问题，也可能评不上等级。

所以，胸骨骨折不一定能认定工伤十级，需经法定程序，由专业鉴定机构根据实际情况给出准确鉴定结果。

三、3天一结

临时工与正式工在上享有同等权益，3天一结的临时工发生工伤，赔偿标准如下：

1.医疗费用：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的治疗工伤所需费用，从工伤保险基金支付。

2.停工留薪期工资：职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

3.伤残津贴：若工伤导致伤残，根据劳动能力鉴定等级支付一次性伤残补助金。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月；五级伤残为18个月，六级伤残为16个月；七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月，十级伤残为7个月。

4.一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：五级至十级伤残职工解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、人民政府规定。

若单位未为临时工缴纳工伤保险，相关赔偿费用由单位承担。

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