手骨折工伤怎样赔偿

一、手骨折工伤怎样赔偿

若您的手指遭受骨折伤害，您有必要进行相关的，以便了解具体的赔偿标准。

手指骨折工伤的具体赔偿数额将根据工伤以及的认定与鉴定结果而定。

以下是以一级至四级伤残为例的赔偿标准：一级伤残对应的赔偿标准为27个月的个人工资；二级伤残则为25个月的个人工资；三级伤残对应的赔偿标准为23个月的个人工资；四级伤残对应的赔偿标准为21个月的个人工资。

此外，伤残津贴方面的规定如下：一级伤残对应的伤残津贴为个人工资的90%；二级伤残对应的伤残津贴为个人工资的85%；三级伤残对应的伤残津贴为个人工资的80%；四级伤残对应的伤残津贴为个人工资的75%。

若伤残津贴的实际金额低于当地最低工资标准，则由工伤保险基金负责补充差额部分。

《》第三十五条

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留，退出工作岗位，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资;

（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额;

（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。

二、手臂断了工伤怎样赔偿

依照国家及相关规范，依据工伤鉴定结果所确定的计算模式来计算相应的，且此赔偿款项需由工伤保险基金全额一次性付清。

在执行过程中，应依据我国现行的《工伤保险条例》中所规定的级别标准进行具体划分，并按照伤残者所受伤害程度的等级，分批次地一次性给予伤残补助金的补偿。

需要特别强调的是，凡是工作场所中的导致员工人身伤亡，必须及时申请，若未进行或未被认定为范畴，则其无法享受到国家所提供的工伤保险待遇。