胫骨骨折工伤可以赔多少钱

一、胫骨骨折工伤可以赔多少钱

胫骨骨折工伤赔偿金额需要根据多方面因素确定。

（一）医疗费用

治疗胫骨骨折所产生的挂号费、检查费、手术费、药费、住院费等合理医疗费用都应由工伤保险基金支付。

（二）停工留薪期工资

1. 停工留薪期内，原工资福利待遇不变。一般根据医疗机构出具的诊断证明等确定停工留薪期的时长，通常胫骨骨折可能需要数月的恢复时间。

2. 如果职工生活不能自理，在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

（三）伤残补助金等相关赔偿

1. 若胫骨骨折经过治疗后影响劳动能力，需要进行劳动能力鉴定。如果鉴定为，会根据伤残等级确定一次性伤残补助金。例如十级伤残为7个月的本人工资；九级伤残为9个月的本人工资等（具体以当地工伤保险政策为准）。

2. 若，还可能涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，其标准也由当地省级政府规定。

所以，仅知道胫骨骨折难以确切说能赔多少钱，需要综合考虑以上各种情况才能确定最终额。

二、警察工伤与因公负伤的区别

警察工伤与因公负伤存在一定区别：

（一）概念范围

1. 警察工伤：从广义上来说，警察工伤是包含在因公负伤范畴内的一种情况。它主要依据工伤保险相关规定来认定，重点强调在工作过程中，因工作环境、工作任务等符合标准的情形下遭受的伤害。例如在办公场所因办公设施故障导致受伤。

2. 因公负伤：这一概念相对更宽泛一些，不仅包含符合工伤认定标准的受伤情况，还可能涉及到在执行公务过程中的一些特殊情形下的负伤。比如警察在追捕过程中，虽然没有完全符合工伤认定细则中的某些条款，但因其为履行公务而受伤，也属于因公负伤。

（二）认定依据

1. 警察工伤认定：依据国家等相关，需要满足法定的认定条件，如工作时间、工作场所、工作原因等要素。

2. 因公负伤认定：除了参考工伤认定依据外，还会结合警察执行公务的特殊性质、任务要求等多方面因素进行综合判定，可能更多地从维护公共利益、履行警察职责的角度出发。

（三）待遇保障方面

1. 警察工伤待遇：主要按照工伤保险的相关待遇标准执行，包括医疗救治、伤残津贴等规定明确的保障。

2. 因公负伤待遇：在有些情况下除了工伤待遇外，可能还会有针对警察职业的特殊保障政策，从福利待遇、表彰奖励等方面体现对警察因公负伤的特殊关怀。

三、警察出警受伤算工伤吗

警察出警受伤算工伤。

根据相关法律规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。警察出警属于执行公务，是在工作时间、工作场所内，因为履行工作职责而受伤，完全符合工伤认定的条件。

具体来说，警察在出警过程中面临各种危险情况，如处理刑事案件时与犯罪分子搏斗受伤，或者在维持治安秩序时被不法分子袭击受伤等，这些伤害都是与工作紧密相关的。

而且，一旦被认定为工伤，警察将依法享受相应的工伤待遇，包括但不限于医疗救治费用由工伤保险基金支付、在工伤治疗期间工资福利待遇不变等，这有助于保障警察的合法权益，同时也体现了对警察执行公务行为的尊重与保护。

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