工友证明劳动关系书怎么写

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法律解析:

工友证明劳动关系书应包含证明人基本信息、被证明人基本信息、工作相关情况、证明人签字及日期等内容,要确保表述清晰、真实。

一份完整的工友证明劳动关系书,通常可以按照以下格式和内容来书写:

标题

一般可直接写“证明”,字体稍大,居中显示。

证明人信息

开头先写明证明人的基本信息,包括姓名、性别、身份证号、联系电话、现住址等。这些信息能够让接收证明的一方对证明人的身份有明确的了解,增加证明的可信度。例如:“证明人:张三,男,身份证号:[具体号码],联系电话:[电话号码],现住址:[详细地址]”。

被证明人信息

接着介绍被证明人的基本信息,如姓名、性别、身份证号等。如“被证明人:李四,男,身份证号:[具体号码]”。

工作相关情况

这是证明的核心部分。需要详细描述与被证明人的工作关系,以及能够证明劳动关系存在的具体事实。比如:“我与李四于[具体时间段]在[公司名称]共事,该公司位于[公司地址]。我们都在[具体部门]工作,我的岗位是[具体岗位],李四的岗位是[具体岗位]。工作期间,我们每天按照公司规定的[上班时间 下班时间]上下班,接受公司的统一管理。公司会定期发放工资,发放形式为[现金/银行转账等],工资发放时间大概是每月[具体日期]。我们的工作任务由公司[领导姓名]安排,完成的工作成果也直接汇报给[领导姓名]。”

证明真实性声明

在这部分,证明人要表明所提供的内容真实可靠,并愿意承担相应的法律责任。例如:“以上内容均为本人真实描述,如有虚假,本人愿承担一切法律责任。”

证明人签字及日期

最后,证明人要亲笔签字,并注明出具证明的具体日期。如“证明人签字:张三,日期:[具体年月日]”。

需要注意的是,工友证明劳动关系书只是一种辅助证据,在劳动纠纷等情况下,可能还需要其他证据进行佐证。证明人应如实提供信息,不得作虚假证明。

法律依据

《关于确立劳动关系有关事项的通知》 第二条

用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:

(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录;

(二)用人单位向劳动者发放的"工作证"、"服务证"等能够证明身份的证件;

(三)劳动者填写的用人单位招工招聘"登记表"、"报名表"等招用记录;

(四)考勤记录;

(五)其他劳动者的证言等。

其中,(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。

本文来源:https://www.falvce.com
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