法律解析： 工伤假即停工留薪期，其天数需要根据具体伤情，由签订服务协议的医疗机构提出意见，经劳动能力鉴定委员会确认。一般不超过12个月，伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可...

法律解析： 报工伤在部分情况下可以使用复印件，但具体需根据材料类型和当地社保部门要求来确定。 在申请工伤认定的过程中，不同的材料对于是否可用复印件有不同规定。对于一些具有证明效力且可留存复印件的...

法律解析： 领取工伤补助金需先进行工伤认定和劳动能力鉴定，之后准备好相关材料，向社保经办机构或用人单位申请，审核通过后即可领取。 工伤认定是领取工伤补助金的关键前提。职工发生事故伤害或者按照职业...

法律解析： 在工地上受伤骨折老板不管，可通过自行申请工伤认定、劳动仲裁、民事诉讼等合法途径维护自身权益。 当在工地上受伤骨折而老板不管时，以下是具体的应对办法。 要及时收集相关证据。这是后续维...

法律解析： 眼睛下壁骨折的伤残等级评定需依据不同标准，可能评定为十级伤残，也可能不构成伤残，需结合具体情况判断。 在我国，伤残评定主要涉及两个常见标准，即《人体损伤致残程度分级》和《劳动能力鉴定...

法律解析： 申请工伤保险赔偿流程主要包括申请工伤认定、劳动能力鉴定、提交赔偿申请及获取赔偿这几个关键步骤。 首先是申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在...

法律解析： 达州工伤鉴定分为劳动能力鉴定和工伤认定。工伤认定需向达州市人力资源和社会保障局提出申请；劳动能力鉴定则要在经达州市劳动能力鉴定委员会指定的医疗卫生机构进行。 在达州，工伤鉴定主要涉及...

法律解析： 工伤赔偿拿到钱的时间并不固定，短则三四个月，长则可能要一年多，具体取决于工伤认定、劳动能力鉴定的时间，以及赔偿的支付方式等因素。 工伤认定环节是获取的基础。根据规定，职工发生事故伤害...

法律解析： 工伤超期申报医疗费，在符合一定条件下，可通过向用人单位主张赔偿、向法院提起民事诉讼等途径处理，手续方面需准备相关能证明劳动关系、工伤事实、医疗费用等的材料。 工伤超期申报医疗费是一个...

法律解析： 一期矽肺一般可被鉴定为七级至四级工伤，但具体级别需经劳动能力鉴定委员会根据实际情况进行专业鉴定。 矽肺是一种典型的职业病，对于一期矽肺工伤级别的判定，要依据《劳动能力鉴定 职工工伤与...