一、因家暴离婚孩子会判谁 在因家暴离婚的情况下，孩子抚养权的归属会综合多方面因素判定： 其一，家暴行为是重要考量。若一方存在家暴行为，通常会被认为不利于孩子身心健康和成长，法院一般不会将孩子抚养权...

一、起诉家暴离婚能获得哪些赔偿 起诉家暴离婚，无过错方有权获得以下赔偿： （一）物质损害赔偿。包括因家暴行为造成的身体伤害所产生的医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的...

一、怎样对付家暴男只有离婚吗 面对家暴男，离婚并非唯一的解决途径，可考虑以下方式： 一是及时制止并保留证据。在家暴发生时，要尽量保护自己，避免受到更严重伤害。同时，注意保留相关证据，如受伤的照片、...

一、孕期家暴可以判刑吗 孕期家暴可能会被判刑。 如果家暴行为构成轻伤以上伤害程度，就可能触犯罪。在这种情况下，施暴者会面临刑事处罚，依据规定量刑，通常故意伤害他人身体的，处三年以下、或者；致人重伤...

一、再婚再育会影响抚养权吗 再婚再育是否影响抚养权需结合具体情况判断。 一般而言，再婚再育本身并非变更抚养权的法定理由。法院判定抚养权归属以保障子女权益为核心，遵循最有利于未成年子女的原则。若再婚...

法律解析： 产假期劳动合同到期，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止，即女职工在产假结束、哺乳期结束等相应情形结束时，劳动合同才终止。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定，劳动合同...

法律解析： 违法解除劳动关系，补偿金通常按经济补偿标准的二倍向劳动者支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月...

法律解析： 根据法律规定，公司裁员时，从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能...

法律解析： 劳动合同终止的情形包括劳动合同期满、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇、劳动者死亡或被宣告死亡或失踪、用人单位被依法宣告破产、用人单位被吊销营业执照等，以及法律、行政法规规定的其他情形...

法律解析： 签订合同后被动离职，赔偿需根据具体被动离职情形判断。一般合法解除可能支付经济补偿，违法解除则支付赔偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作年限计算，赔偿金是经济补偿标准的二倍。 合法解除支...