—一位律师在扫墓路上收到当事人微信后写的实话
清明节是哪天?4月4日还是4月5日?突然被单位扣了“旷工”工资,算违法吗? 你有没有过这样的经历: 早上刚给父母坟前摆好菊花,手机“叮”一声——HR发来通知:“因4月4日未打卡、未履行请假手续...
清明节是哪天?4月4日还是4月5日?突然被单位扣了“旷工”工资,算违法吗? 你有没有过这样的经历: 早上刚给父母坟前摆好菊花,手机“叮”一声——HR发来通知:“因4月4日未打卡、未履行请假手续...
“总监”到底算不算高管?签了劳动合同,却突然被“降级为普通员工”,公司能这么干吗? ——一位HR总监被调岗后,工资砍掉40%,仲裁庭上他掏出三份文件,法官当场休庭十分钟 朋友老陈,干了八年HR...
“事业编到底算不算‘铁饭碗’?签了合同就稳了?这些坑90%的人入职前根本不知道!” 你是不是也听过这样的说法: “考上了事业编,这辈子就踏实了”; “进了编制,旱涝保收,连领导都不敢随便开除...
“聘书到底算不算劳动合同?老板发了就等于‘铁饭碗’?别急着签字,先看这三道坎!” 你是不是也经历过这样的场景? 刚收到心仪公司的offer邮件,末尾附着一份红底烫金、印着公司LOGO的《聘书》...
“经理”到底算什么级别?签劳动合同写“经理”,工资却按普通员工发,公司违法吗? 大家好,我是王律师,在劳动争议一线办案14年,见过太多人因为一个“经理”称呼稀里糊涂签了合同、忍了几年低薪、甚至被...
——一位劳动法律师的坦诚提醒 (文/陈律|执业12年|专注劳动与社保实务) 你是不是也这样过? 跳槽后新公司说“下月才给你参保”,自己琢磨着:“就差7天,应该没事吧?” 或者刚辞职...
——别让“实习”变成变相廉价用工的遮羞布 (文|执业十年劳动法律师 · 老陈) 你是不是也经历过这样的场景? 校招会上HR笑容亲切:“我们这实习期3个月,表现好直接转正!” 签完《...
——一位劳动法老律师的“实习冷知识”手记 (文/陈砚 律师|执业13年|专注劳动与教育领域实务) 别急着打卡签到,先搞清这“三分钟真相” 最近帮三个大学生处理实习纠纷,有个共同开...
先说句大实话:哺乳期不是“产假的尾巴”,而是法律单独划出的“防护带” 很多新手妈妈刚生完娃,还在月子里就被微信里弹出一条消息:“王姐,产假还有5天到期,哺乳假怎么安排?咱们得提前对接工作交接哦~”...
你有没有过这种经历? 跳槽时HR说“试用期不交社保”,你点点头; 换城市工作,嫌转移麻烦,索性让上家停缴、下家从头起缴; 甚至听朋友说:“医保卡里有钱就行,养老还早着呢,先拿现金更实在……”...