交通事故又是工伤误工费怎么赔

一、交通事故又是工伤误工费怎么赔

在交通事故与工伤竞合的情况下，误工费赔偿需按以下规则处理：

-交通事故方面：若事故责任明确，由责任方及承保的保险公司承担赔偿责任。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间依据医疗机构出具的证明确定；若因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日前一天。收入状况方面，有固定收入的，按实际减少的收入计算；无固定收入的，按其最近三年的平均收入计算；若无法举证近三年平均收入，参照受诉所在地相同或相近行业上一年度职工的计算。

-工伤方面：停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊经确认可适当延长，但延长不得超过12个月。评定后，停发原待遇，按规定享受伤残待遇。

通常，交通事故误工费和工伤停工留薪期工资不能重复获得全部赔偿，部分地区采取补差原则，即补足两者之间的差额部分。具体赔偿方式和标准依各地规定执行。

二、交通事故又是工伤误工费怎么理赔

在交通事故与工伤竞合的情况下，误工费理赔如下：

-交通事故方面：若事故责任已明确，由责任方及其保险公司承担误工费赔偿。伤者需提供能证明误工损失的材料，如单位出具的误工证明、工资流水、等，以确定误工时间和收入减少情况。保险公司在和商业险责任限额内赔付，超出限额部分由责任方个人承担。

-工伤方面：认定工伤后，停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。单位应按伤者正常出勤月工资标准支付。

-注意事项：部分地区对交通事故与工伤竞合赔偿采取补差原则，即低于工伤待遇，工伤保险基金或单位补足差额；部分地区则可兼得，但医疗费用等一般不重复赔偿。具体理赔规则和程序，建议咨询当地劳动保障部门和专业律师，确保自身合法权益得到充分保障。

三、交通事故赔了误工费工伤能再赔吗

在交通事故中赔偿了误工费后，工伤是否能再赔需分情况来看。

一方面，在部分地区遵循“补差原则”。若交通事故赔偿中的误工费已足额补偿劳动者因事故导致的收入损失，中一般不再重复赔付误工费这一项目。例如，交通事故方已按照劳动者实际误工损失给予了相应赔偿，且额与工伤应赔误工费相当，那么工伤赔偿时不会再对误工费另行支付。

另一方面，有些地区采用“双重赔偿原则”。即便劳动者已从交通事故中获得误工费赔偿，在认定工伤后，依然可以主张工伤赔偿中的误工费。这是因为交通事故赔偿与工伤赔偿属于不同的法律关系，两者基于不同的法律规定和责任基础。交通事故是侵权行为导致的民事赔偿，工伤则是基于和工伤保险法规产生的赔偿。

具体能否再获赔误工费，关键在于当地劳动和社会保障部门的规定以及司法实践操作，劳动者可咨询当地部门或寻求专业法律意见，以准确了解自身权益。

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