我的社保被公司遗忘了？在武汉不交社保怎么办！

大家好,我是你们的律师朋友，今天咱们来聊聊一个在武汉职场中可能遇到的问题——公司不交社保，该怎么办？别急，我会用口语化的方式，一步步带你理清思路，找到解决方案，社保不仅是你的权益，更是法律赋予的保障，绝不能轻易放弃。

社保是什么？简单说，它就像你的“安全网”，包括养老、医疗、失业、工伤和生育保险，在武汉，如果公司不交社保，你可能面临医疗费用自掏腰包、养老金缺失等风险。社保是劳动者的法定权益，公司不交就是违法，根据中国法律，用人单位必须为员工缴纳社保，这是强制性的义务，不是可选项。

为什么公司会不交社保呢？可能的原因包括公司为了节省成本、管理疏忽，或者你属于灵活就业人员但公司未按规定处理，不管原因如何，这都侵犯了你的权益，如果你在武汉遇到这种情况，别慌张，也别默默忍受。行动是关键，拖延只会让问题恶化。

说说具体怎么办,第一步，收集证据，保留好劳动合同、工资条、考勤记录等，这些能证明你与公司的劳动关系，如果公司通过微信或邮件沟通，截图保存下来，证据是维权的基石，没有它，一切都会变得困难。

第二步,与公司沟通，尝试友好地提醒公司，或许只是疏忽，但若公司故意推脱，你就得严肃起来。书面要求公司补缴社保，并保留沟通记录，这不仅能施加压力，还能为后续法律行动做准备。

如果沟通无效,第三步是向相关部门投诉，在武汉，你可以向武汉市人力资源和社会保障局或劳动监察大队举报，拨打12333热线或通过官网提交投诉，提供你的证据。法律是站在劳动者这边的，投诉往往能快速见效，根据我的经验，武汉的劳动监察部门处理这类问题效率较高，通常会在收到投诉后调查并责令公司改正。

如果行政投诉无法解决,考虑法律途径，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或直接起诉到法院。仲裁和诉讼是最后的保障，但耗时较长，需有心理准备，在这个过程中，你可能需要专业律师的帮助，以确保权益最大化。

在武汉不交社保不是小事,它影响你的长期福利，你不是孤军奋战，法律和社会资源都在支持你。

建议参考

如果你或身边的朋友遇到类似问题,别犹豫，立即行动，先内部沟通，再外部投诉，必要时寻求法律帮助，定期检查自己的社保缴纳情况，可以通过武汉社保局官网或APP查询，预防总是优于补救，保持警惕，守护自己的权益。