工伤多久做出认定有效证明

一、工伤多久做出认定有效证明

社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起，一般应在60日内作出工伤认定的决定。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，要在15日内作出工伤认定的决定。

若作出工伤认定决定需以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

用人单位应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

二、工地工伤认定决定书怎么写

工地工伤认定决定书由社会保险行政部门出具，一般包含以下内容：

首部

1. 决定书标题：通常为“工伤认定决定书”。

2. 文号：由社会保险行政部门统一编排。

3. 申请人信息：包括姓名、性别、年龄、职业、联系地址等。

4. 用人单位信息：单位名称、地址、法定代表人等。

正文

1. 申请时间及事项：写明申请人提出工伤认定申请的时间和请求事项。

2. 事实认定：详细描述职工受伤害的时间、地点、经过，以及医疗诊断情况等。例如，描述职工在工地的具体作业中，因何种原因导致受伤。

3. 认定依据：列出作出工伤认定所依据的条款。

4. 认定结论：明确认定为工伤、视同工伤或者不予认定工伤的结论。

尾部

1. 救济途径告知：告知申请人如对本认定决定不服的，可在规定期限内申请行政复议或提起行政诉讼。

2. 社会保险行政部门名称及印章：加盖作出认定决定的社会保险行政部门公章。

工伤认定决定书需严格依据事实和法律规定撰写，确保内容准确、规范。

三、如何申报工伤认定流程

申报工伤认定与工龄无关，其流程如下：

第一，准备材料。需准备工伤认定申请表、证明材料（如）、医疗机构出具的诊断证明书等。其中，工伤认定申请表应包含事故发生的时间、地点、原因及职工伤害程度等基本情况。

第二，提出申请。用人单位应在事故伤害发生之日起规定期限内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可在规定时间内直接提出申请。

第三，审核与调查。社会保险行政部门收到申请后，会对提交的材料进行审核。若材料不完整，会要求申请人补充材料。必要时，会对申请事项进行调查核实。

第四，作出认定决定。社会保险行政部门自受理申请之日起规定时间内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

第五，领取认定结果。申请人可按通知要求领取工伤认定决定书。

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