肋骨骨折工伤十级标准

一、肋骨骨折工伤十级标准

工伤十级的肋骨骨折标准为：身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者。就肋骨骨折而言，一般来说单纯肋骨骨折，在骨折愈合后没有影响到胸廓的正常生理功能等情况时，可能符合标准。但这需要依据专业的工伤鉴定机构的鉴定结论为准。工伤鉴定通常需要考虑多个因素，包括骨折的具体部位、骨折的数量、骨折的愈合情况以及对身体功能的影响等。例如，虽然是肋骨骨折，但如果是多根多处肋骨骨折导致连枷胸等严重影响呼吸功能等情况，可能就不符合十级工伤标准，而有可能评定为更高级别的工伤等级。总之，准确判断是否符合十级工伤标准需要综合各种情况，并由专业的工伤鉴定部门进行鉴定。

二、肋骨骨折工伤保险赔偿标准

肋骨骨折的工伤保险赔偿标准如下：

（一）医疗费用

工伤保险会赔偿治疗肋骨骨折所花费的符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的医疗费用。包括住院期间的检查费、治疗费、药费等。

（二）停工留薪期工资

职工因工作遭受事故伤害或者患需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

（三）护理费

如果职工生活不能自理，经劳动能力鉴定委员会确认需要护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月的50%、40%或者30%。

（四）伤残补助金等

如果肋骨骨折经劳动能力鉴定构成的，根据伤残等级支付一次性伤残补助金等相关待遇。例如，十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资等。具体赔偿标准根据不同伤残等级而定。

三、肋骨工伤断了四根怎么赔偿

如果因工伤导致肋骨断了四根，赔偿主要包含以下方面：

（一）医疗费用

1. 工伤保险会支付治疗过程中的挂号费、检查费、医药费、住院费等合理且必要的医疗费用。这部分费用需要保留好相关票据，以确保准确报销。

（二）停工留薪期工资

1. 受伤职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

（三）护理费

1. 如果职工在治疗期间生活不能自理需要护理的，由所在单位负责。如果单位未安排护理，则应支付相应的护理费。

（四）伤残补助金等

1. 职工工伤肋骨断了四根，一般可评定为十级伤残。十级伤残的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。

2. 劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、人民政府规定。

需要注意的是，首先要进行，这是获取赔偿的前提。之后进行劳动能力鉴定确定伤残等级，以准确计算额。

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