法律解析： 没结婚证不存在法律意义上的离婚，但涉及孩子抚养问题时，一般由父母双方协商决定孩子的抚养权归属、抚养费支付等事宜；若协商不成，可向法院提起诉讼，法院会根据孩子的年龄、双方的抚养能力和条件...

法律解析： 劳动合同对学生是否有效需要分情况来看。如果学生是勤工助学或实习，一般不视为建立劳动关系，所签合同并非典型意义的劳动合同，通常按劳务关系处理；但如果学生已毕业，具备劳动者主体资格，签订的...

法律解析： 租房合同一年提前退房可能需要承担违约责任、无法全额退还押金，还可能面临房东的其他索赔要求，但如果存在法定或约定的正当理由，比如房屋存在重大安全隐患等，则可能无需承担不利后果。 从合同...

法律解析： 试用期离职通常需提前三日通知用人单位，手续包括提交离职申请、进行工作交接、办理离职手续；资料方面一般需准备好个人物品，若有工作相关资料也需整理交接。 从法律规定来看，依据《中华人民共...

法律解析： 买卖房屋需要的材料依据买卖双方身份及房屋性质有所不同，一般卖方需身份证、房产证等，买方需身份证等，若涉及特殊情况还需额外材料。 对于卖方而言，通常需要准备的基础材料是身份证，这是用于...

法律解析： 竞业协议是用人单位与劳动者约定的，在解除或者终止劳动合同后，劳动者不得到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己开业生产或者经营同类产品、从事...

法律解析： 通常情况下，外婆去世一般没有法定带薪丧假。但部分企业可能会根据自身情况给予一定的酌情假期，具体天数和待遇由企业自行规定。 根据我国法律规定，目前国家层面关于丧假的规定主要来源于原国家...

法律解析： 劳动合同可以使用专用章。在签订劳动合同时，用人单位通常可以使用公章、合同专用章，也有部分单位设有专门的劳动合同专用章，这些印章都具有法律效力。 在实际的劳动法律事务中，印章的使用是一...

法律解析： 员工提前离职是否需要补偿公司培训费，需要根据具体情况判断。如果用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训并订立服务期协议，员工提前离职违反服务期约定的，应当按照约定向用人单...

法律解析： 购买没有房本的房子签订合同要有效，需确保合同主体具备相应民事行为能力，意思表示真实，内容不违反法律法规强制性规定和公序良俗，同时合同应明确房屋基本情况、价格、付款方式、交房时间、违约责...