一、轻微的工伤有赔偿吗 其实是可以的。如果只是轻微的工伤，最后能赔多少钱呢？得看医生给你诊断出了哪个层面的伤害，才能确定给你怎样的赔偿哦。要是医生说了，你这伤还没到评级的份上，那么用人单位可能就不需...

一、企业未缴纳工伤保险承担什么责任 企业如未按时缴纳工伤保险，需承担多项法律责任。首先，员工遭遇工伤后，所有本该属于工伤保险基金支付的费用都将由企业全额承担，包括医疗、康复及伤残津贴等。 其次，劳...

一、参加工伤保险由谁缴费 工伤保险由用人单位缴费，职工个人不缴费。 用人单位应当按照本单位职工工资总额，根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。这一规定是基于工伤保险的设立目的，主要是为了保...

一、社会抚养费是上户口后征收吗 社会抚养费的征收与上户口没有必然先后顺序。 此前，社会抚养费是针对不符合生育政策生育子女的情况征收的费用。虽然部分地区曾存在上户口与社会抚养费征收挂钩的现象，但随着...

一、不交抚养费有什么后果 不交抚养费会产生多方面后果。 民事层面，若双方是协议离婚，直接抚养方可以向起诉要求对方支付抚养费。法院判决后，若对方仍不履行，可申请强制执行。法院有权查询、冻结、划拨其银...

一、工伤保险企业欠缴怎么办 企业欠缴工伤保险，员工可通过以下途径维权： 1. 督促企业补缴：员工可先与企业沟通，要求其及时补缴欠缴的工伤保险费。企业应当自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期...

一、工伤保险公司需要赔偿吗 工伤保险公司是否赔偿需根据具体情况判断。 若用人单位依法为员工缴纳了工伤保险，员工发生工伤后，符合工伤保险赔付条件的，工伤保险基金将按规定进行赔偿。赔偿项目包括治疗工伤...

一、未婚生子如何要抚养费 未婚生子索要抚养费可按以下方式进行： 首先，与对方协商。直接抚养孩子的一方可与另一方就孩子抚养费的数额、支付方式、支付周期等问题进行沟通，签订抚养费支付协议。这是较为便捷...