工伤鉴定要什么资料

一、工伤鉴定要什么资料

进行工伤鉴定需要以下资料：

1. 工伤认定申请表。这是启动的基本材料，包含职工本人基本信息、工作单位、事故发生经过等内容。

2. 与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。例如、工资发放记录、工作证、考勤记录等，用以证明受伤者确实是该用人单位的员工。

3. 医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。这些材料是确定伤害情况及是否为职业病的关键依据。

4. 其他可能需要的材料，如事故现场的证人证言（写明证人的姓名、联系方式等基本信息）、相关监控视频等。这些有助于更全面准确地了解工伤发生的实际情况。

不同地区可能会根据当地实际情况，在上述基本资料的基础上要求提供一些补充材料，所以在准备工伤鉴定资料时，最好向当地工伤保险部门或劳动能力鉴定机构进行详细咨询。

二、工伤鉴定要什么时候才可以做

工伤鉴定一般要在满足一定条件时才可以做。

（一）医疗期终结后

1. 通常情况下，伤者经过治疗后，伤情处于相对稳定状态，不再需要进行大规模的治疗时，就可以进行工伤鉴定。这是因为如果在伤情未稳定时进行鉴定，可能会由于后续治疗等因素导致鉴定结果不准确。

2. 对于一些特殊情况，例如存在骨折等有内固定装置的，一般需要拆除内固定装置后，再进行工伤鉴定。不过在某些地区，如果医疗机构出具证明，表明内固定装置不影响评定的，也可以提前进行鉴定。

（二）认定为工伤之后

必须先经过工伤认定程序，确定属于工伤范畴后，才能够进行工伤鉴定。工伤认定是确定劳动者受伤是否属于工伤的法定程序，这一认定是工伤鉴定的前提条件。

总之，工伤鉴定需要在伤情稳定且经过工伤认定之后进行，具体时间可能因伤情、地区规定等因素而有所不同。

三、工伤鉴定要钱吗

工伤鉴定一般是需要收费的。

在初次进行劳动能力鉴定时，费用由工伤保险基金支付。这一规定的目的在于确保受伤职工能够及时进行鉴定，同时减轻其经济负担，因为工伤保险本身就是为了保障职工在遭受工伤后的权益。

但是，如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险，那么初次劳动能力鉴定的费用就由用人单位承担。

此外，若职工对初次鉴定结论不服，申请再次鉴定，再次鉴定结论维持原鉴定结论的，再次鉴定费用由申请再次鉴定的职工承担；再次鉴定结论改变原鉴定结论的，再次鉴定费用由工伤保险基金或者用人单位承担。

需要注意的是，各地对于工伤鉴定收费标准可能会有所不同，一般会根据鉴定的项目、难易程度等来确定具体收费数额。

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