没有工作,离婚怎么样支付子女抚养费

一、没有工作,怎么样支付费

在离婚案件中，若父母双方均无收入来源，那么他们可用自身拥有的财产来补偿子女所需的费用。

关于没有固定收入状况下的抚养费用如何设定，可以按照当年总收入或同业平均薪资为参考标准，并根据以下比例进行计算。

而对于有稳定收入的父母来说，抚养费通常可以按照其每月总收入的20%到30%的比例支付。

如果同时要承担两个及以上子女的抚养责任，比例可以适度提高，但是通常不应超过月总收入的50%。

《》第一千零八十五条

离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成的，由人民判决。

前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。

二、小孩两岁时如何争夺

首先应尊重协议约定。

在父母双方无法就子女抚养问题达成共识时，他们可选择以协商的方式签订相关协议，以便为子女提供更为适宜的成长环境。

倘若双亲均赞同让父亲承担起抚养责任，且此举不会对子女的健康成长造成任何负面影响，则法院应当给予认可与支持。

其次，法院将关注抚养条件的差异。

对于年满两周岁及以上的未成年人，无论是父亲还是母亲，均有权提出子女跟随自己生活的请求。

在此过程中，法院将会全面权衡各方面的因素，如父母双方的抚养条件、子女的年龄以及成长需求、父母的抚养能力以及子女所处的生活环境等等。

再者，特殊情况下的优先考量。

若某位家长已完成绝育手术或是因为其他不可抗因素导致其失去了能力；亦或子女长期与其共同生活，突然改变生活环境可能会对子女的健康成长产生显著影响；又或者是一方已有其他子女，而另一方却并未拥有；甚至是子女与其共同生活能够带来更多益处，但另一方却身患重病或存在其他不利于子女身心健康的情况，那么此类情况都将成为法院优先考虑的对象。