下班自己摔倒算不算工伤

一、下班自己摔倒算不算工伤

下班自己摔倒一般情况下不算工伤。

根据工伤保险相关规定，认定工伤需符合在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害等法定情形。下班途中自己摔倒，不符合“因工作原因”这一关键要素。

不过存在特殊情况，如果是在下班途中，受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，则可认定为工伤。也就是说，要是自己摔倒系因上述特定事故且本人非主要责任，才可能被认定。

所以，单纯下班自己摔倒通常不能认定为工伤，但需结合具体摔倒情形及是否符合特殊规定来综合判断。若劳动者认为属于工伤情形，可向用人单位提出申请，由用人单位在规定时间内为其向社会保险行政部门申报；用人单位未申报的，劳动者本人或其近亲属等也可在规定期限内自行申报，最终由相关部门根据调查情况作出认定结论。

二、下班没出厂门摔伤算工伤吗

下班没出厂门摔伤是否算工伤，需视具体情况判断。

依据工伤保险相关规定，认定工伤需符合一定条件。若下班没出厂门摔伤是由于工作原因，比如因完成工作收尾事项，在正常下班路径上不慎摔倒，或因厂区内存在安全隐患，如地面湿滑、设施故障等导致摔倒受伤，这种情况下，很可能被认定为工伤。

然而，要是摔伤纯粹是个人原因，例如自身走路时不注意看路、奔跑打闹等非与工作有直接关联的因素导致，那么认定为工伤就存在一定难度。

一般来说，职工或其近亲属认为属于工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。职工在发生摔伤情况后，应及时就医并保留相关证据，如医院诊断证明、事故现场照片等，向用人单位报告，必要时可按规定申请工伤认定，以确定是否能享受相应的工伤保险待遇。

三、下班的路上摔跤算工伤吗

下班路上摔跤是否算工伤，需依据具体情况判定。

根据工伤保险相关规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

如果下班路上摔跤是因上述特定事故导致，且经交通管理部门等出具的责任认定，本人并非主要责任，那么可认定为工伤。但若是单纯因自身不小心摔倒，比如因道路正常状况下自己不慎滑倒等非交通事故原因导致，通常难以认定为工伤。

实践中，认定工伤需向劳动保障行政部门提出申请，同时提供、医疗诊断证明、事故情况说明等相关材料。劳动保障行政部门会根据具体事实和证据，依据法律规定作出是否属于工伤的认定结论。

以上是关于下班自己摔倒算不算工伤的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。