没上班可以要抚养权吗

一、没上班可以要抚养权吗

没上班也可以争取抚养权。法院判决抚养权归属，通常依据“有利于子女身心健康，保障子女合法权益”的原则。

经济状况是考量因素，但并非决定性因素。没上班不代表就没有抚养能力，若能证明自己有足够的经济来源，如存款、稳定的投资收益、他人稳定的资助等，能保障孩子生活和所需，对争取抚养权有利。

除经济条件外，法院还会综合多方面因素。如孩子的年龄，两周岁以内的孩子，一般随母亲生活；八周岁以上的孩子，法院会尊重其真实意愿。同时，若能证明自己陪伴孩子时间多、与孩子感情深厚，或对方存在不良生活习惯、有虐待孩子等不利于孩子成长的情形，也有助于获得抚养权。

所以，没上班不意味着不能争取抚养权，需综合多方面情况来证明自己抚养孩子更有利于其成长。

二、争取抚养权需要什么手续

争取抚养权，若男女双方能协商一致，可签订抚养权变更协议，明确孩子抚养权归属、支付等事宜，然后按协议履行。协议最好进行，增强其证明力。

若协商不成，需通过诉讼方式争取抚养权。当事人要向有管辖权的法院提交民事，写明原被告信息、诉讼请求（即要求获得孩子抚养权）、事实与理由（阐述自己抚养孩子的优势，如经济状况、居住条件、教育背景等，以及对方不适合抚养孩子的情况）。

同时，要准备相关证据，如自己的、、孩子的生活学习相关资料、对方存在不利于抚养孩子情形的证据（如不良嗜好、有暴力倾向等）。

法院受理后，会安排。庭审过程中，双方需进行举证、质证、辩论等环节，法院会根据双方的实际情况，按照最有利于未成年子女的原则判决孩子抚养权归属。

三、变更抚养权多久生效啊

变更抚养权的生效时间需分情况来看。

若双方通过协议方式变更抚养权，在双方签订变更抚养权协议后，协议即成立并生效。不过，若涉及等实际执行问题，需按照相关部门要求完善手续。

若通过诉讼方式变更抚养权，需等待法院的判决或调解生效。如果是一审判决，当事人在收到判决书后有上诉期，在上诉期内双方均未上诉，上诉期满后判决生效；若一方上诉，则需等待二审判决结果，二审判决为终审判决，作出即生效。若为法院调解结案，双方当事人签收调解书后，调解书即生效。

生效后，获得抚养权一方可按照协议或判决行使抚养权，不直接抚养孩子一方则需履行支付抚养费等义务。

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