离婚后买房有工作可以争抚养权吗

一、离婚后买房有工作可以争抚养权吗

离婚后买房且有工作，在争取抚养权方面是有一定优势的，但并非决定性因素。具体分析如下：

一是住房方面。拥有自己的房产，能为孩子提供稳定、独立的居住环境，有利于孩子的生活和成长，减少因居住问题带来的不稳定和不确定性。比如不用担心频繁搬家影响孩子的学习和生活秩序。

二是工作情况。有稳定的工作意味着有相对稳定的收入来源，能够为孩子的生活、、医疗等方面提供经济保障。稳定的工作也在一定程度上反映出个人的生活规律和责任感，有利于为孩子树立良好榜样，给予孩子关心和陪伴。

然而，抚养权的判定是综合多方面因素的结果。除上述因素外，还会考虑孩子的年龄、意愿，双方的抚养能力和抚养条件，以及一方是否存在不适合抚养孩子的情形等。例如，若一方有不良嗜好或严重疾病可能影响孩子健康成长，即便有房有工作，也可能难以获得抚养权。

二、离婚两个儿子给2000少吗

判断离婚后两个儿子抚养费2000元是否少，需综合多方面因素考量。

一方面，要考虑支付抚养费一方的经济状况。若其收入较高且有稳定的经济来源，2000元可能相对较少，因为应保障子女生活、教育、医疗等各方面的合理需求。比如，若支付方月收入数万元，按其收入比例，2000元可能不足以满足孩子成长所需。

另一方面，当地的生活水平也是重要因素。若当地生活成本较高，物价、教育费用等支出较大，2000元或许难以维持两个孩子正常的生活开销。例如在一些大城市，孩子的教育辅导、兴趣培养等费用较高，2000元可能显得捉襟见肘。

此外，孩子的实际需求也需关注。若孩子存在特殊的医疗需求或其他必要支出，2000元则可能远远不够。

总之，不能简单地认定2000元抚养费是多还是少，需结合具体情况，若无法满足孩子合理的生活、教育等需求，可通过协商或法律途径适当调整抚养费数额。

三、离婚孩子跟女方姓!男方还用付抚养费吗

离婚后孩子跟女方姓，男方依然需要支付抚养费。

支付抚养费是基于父母对子女的抚养义务，这一义务不因孩子姓氏的改变而消除。从法律角度来看，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。

具体而言，不直接抚养子女的一方应当负担部分或者全部抚养费。抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的一定比例给付；无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照一定比例确定。

所以，即便孩子跟随女方姓，男方作为孩子的父亲，也必须依法履行支付抚养费的责任。

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