工伤鉴定去哪里做伤残鉴定

一、工伤鉴定去哪里做伤残鉴定

1. 工伤伤残鉴定的正式名称为劳动能力鉴定，由设区的市级劳动能力鉴定委员会组织实施。该委员会是统筹地区法定鉴定机构，机构通常设在当地社会保险行政部门。

2. 申请劳动能力鉴定需以工伤认定为前提，申请主体包括用人单位、工伤职工本人或其近亲属。

3. 申请时需提交工伤认定决定书、工伤职工身份证明、医疗机构出具的病历资料、诊断证明等相关诊疗文件。

4. 劳动能力鉴定委员会受理申请后，将从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取3至5名专家组成专家组，由专家组提出鉴定意见，委员会根据意见作出最终鉴定结论。

上述流程及机构设置均依据《工伤保险条例》规定，确保鉴定结果的合法性与专业性。若对鉴定结论不服，可在收到结论之日起15日内向省级劳动能力鉴定委员会申请再次鉴定。

二、工伤鉴定没达到伤残怎么赔偿

工伤鉴定未达到的，仍可享受工伤保险待遇，具体赔偿项目如下：1.医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录、住院服务标准的医疗费用，由工伤保险基金支付；用人单位未缴纳工伤保险的，由用人单位承担。2.停工留薪期工资：职工因工伤暂停工作接受治疗期间，原工资福利待遇不变，按月由用人单位支付，期限一般不超过12个月，伤情严重或特殊的可延长，延长不超过12个月。3.住院伙食补助费：职工住院治疗工伤的，按统筹地区规定标准，由工伤保险基金支付；未参保的由用人单位支付。4.护理费：住院期间生活不能自理需护理的，由用人单位负责；或按实际护理支出由用人单位承担。5.交通费及食宿费：经医疗机构证明需到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用按统筹地区规定标准，由工伤保险基金支付；未参保的由用人单位承担。以上待遇需以工伤认定为前提，若用人单位未依法缴纳工伤保险，所有费用均由用人单位承担。

三、工伤鉴定伤残八级能赔多少钱

工伤八级伤残的额需结合个人工资水平、统筹地区职工及当地工伤保险政策确定，主要包括以下项目：

1. 一次性伤残补助金：按《工伤保险条例》规定，为11个月的本人工资。本人工资指工伤前12个月平均月缴费工资，低于统筹地区职工平均工资60%的按60%计算，高于300%的按300%计算。

2. 一次性工伤医疗补助金与一次性伤残就业补助金：二者为解除或终止时支付，具体标准由各省、自治区、人民政府制定，需参照当地工伤保险条例实施办法。

3. 停工留薪期工资：受伤至伤残鉴定期间，按原工资福利待遇发放，期限一般不超过12个月，特殊情况经确认可延长，但最长不超过24个月。

4. 其他费用：医疗费、护理费、住院伙食补助费等，按实际发生额由工伤保险基金或未参保单位承担。

单位未缴纳工伤保险的，所有赔偿由单位支付。具体金额需根据当地政策及个人实际情况核算。

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