出差返途中因自己原因骨折算工伤吗?

一、出差返途中因自己原因骨折算工伤吗？说起来，咱们国家制定的那些法律法规可明确规定了，要是劳动者在出差的路途上不小心自己滑倒摔断了骨头，那这事儿其实就不算工伤！除非是因为发生了交通事故才导致骨折的情况，或者是因为他们在里做的是一些收尾性的工作而受伤，这种情况才能被判定为工伤。当然，有特殊情况的话，比如在出差路上遭遇了其他人负主要责任的交通事故而让自己骨折，那么这时候也能算作工伤来处理呢。

《》第十四条

职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;

（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

（四）患的;

（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

二、工伤后被迫怎么赔偿

当你不幸遭遇了也就是我们常说的工伤之后，如果你选择主动离开现在的工作岗位，那么只有当你的身体受到的伤害已经达到了，才能有资格去申请相应的赔偿或者补贴。具体来说呢，如果你的伤势被鉴定出来是属于七级到十级这个范围内的话，按照法律规定，你就可以从工伤保险基金那里得到一笔一次性的工伤医疗补助金，同时，你原来的雇主也需要向你支付一次性的伤残就业补助金。

三、工伤的假肢赔偿多少天内

关于对因工受伤导致肢体缺失情况所需安装假肢的赔偿准则，我们的计算期限是从事故发生的那刻起一直持续到伤者达到七十五岁年龄界限为止。同时，我们还强调了在这期间如果涉及到安装假肢、矫形器以及别的相关辅助器械，例如假眼球和假牙，甚至是轮椅等器具的，我们都将严格遵循国家相关法律法规的要求，从工伤保险基金中给予全额的经费支持。

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