下班途中摔骨折算工伤吗

一、下班途中摔骨折算工伤吗

下班途中摔骨折是否算工伤，需要根据具体情况判断。一般来说，满足以下条件可认定为工伤：一是在合理的下班时间和路线范围内；二是因非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到伤害。如果是因自身原因摔倒等非上述规定情形导致的骨折，通常不能认定为工伤。例如，在下班途中为了赶时间闯红灯而摔倒，这种情况下自身存在主要过错，一般不能认定为工伤；但如果是在正常行走过程中，因道路湿滑等非本人原因摔倒骨折，且符合下班时间和路线等要求，就可能被认定为工伤。总之，要综合考虑各种因素来确定下班途中摔骨折是否属于工伤。

二、因工伤眼睛造成视力模糊算工伤吗

需综合多方面因素判断。眼睛因工伤导致视力模糊通常算工伤。一般来说，如果是在工作时间、工作场所内，因工作原因受到事故伤害导致眼睛视力模糊，符合工伤认定的条件。例如，在工厂作业时，机器故障导致飞溅的异物伤及眼睛，引发视力模糊，这种情况应认定为工伤。

然而，如果是职工自身疾病或其他非工作相关原因导致的眼睛视力模糊，就不能认定为工伤。比如，职工本身就有眼部疾病，在工作期间因过度劳累等因素使病情加重而出现视力模糊，这种情况就不属于工伤范畴。

所以，要确定因工伤导致的眼睛视力模糊是否算工伤，关键在于判断受伤是否与工作直接相关，以及是否在工作时间和工作场所内发生。若满足这些条件，一般可认定为工伤；若不满足，则不能认定为工伤。

三、上班骑电动车自己摔伤算工伤吗

一般情况下，上班骑电动车自己摔伤不算工伤。工伤认定需满足在工作时间、工作场所因工作原因受到事故伤害等条件。上班途中骑电动车自己摔伤，并非是因工作原因导致的伤害，通常不符合工伤认定的情形。

但如果是在从事与工作有关的预备性或者收尾性工作等情况下，骑电动车摔伤且符合其他工伤认定条件的，则可能被认定为工伤。比如，单位安排职工在上班前先去购买办公用品，途中骑电动车摔伤，这种情况下就有可能被认定为工伤。

另外，如果是因为用人单位提供的电动车存在质量问题等导致职工骑电动车摔伤，且职工自身无过错的，也可能被认定为工伤。

总之，上班骑电动车自己摔伤是否算工伤，需要根据具体情况进行判断，不能一概而论。

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