哪些骨折工伤评不上级肋骨两根骨折能评几级呢

一、哪些骨折工伤评不上级肋骨两根骨折能评几级呢

骨折能否评上工伤等级需依据具体伤情和相关标准判断。一般来说，一些未对身体功能造成明显影响、未遗留显著功能障碍或畸形的轻微骨折，可能评不上级。比如某些单纯性的骨裂，未涉及关节、未影响肢体活动等情况。

关于两根肋骨骨折，按照《劳动能力鉴定职工工伤与致残等级》的规定，通常两根肋骨骨折可以评定为十级伤残。不过，具体的评定结果还需要结合实际情况，例如骨折的愈合状况、是否存在并发症、对呼吸功能有无影响等。如果两根肋骨骨折后经过治疗，恢复良好，未对身体功能产生实质性影响，也可能存在评定结果达不到十级的情况。总之，工伤的评定是一个严谨的过程，需要由专业的劳动能力鉴定机构根据详细的医学检查和相关标准来综合确定。

二、参加运动会受伤是否可认定为工伤

参加运动会受伤是否认定为工伤，需根据具体情况判断：

其一，若参加运动会是单位组织的，且属于单位安排的工作内容或与工作有直接关联。例如，单位组织运动会是为了选拔参加特定行业赛事的人员，员工在参与过程中受伤，这种情况下，受伤与工作存在紧密联系，一般可认定为工伤。

其二，若单位组织运动会是作为职工福利、文化活动等，具有一定的娱乐、健身性质，并非工作任务的组成部分。员工自愿参加，在此过程中受伤，通常不能认定为工伤。因为一般要求伤害是在工作时间、工作场所，因工作原因受到的事故伤害。

其三，若员工在运动会中受伤是由于他人故意等第三方原因导致，员工可根据具体情况向侵权人主张民事赔偿责任。

总之，参加运动会受伤能否认定工伤，关键在于该活动与工作的关联性以及是否符合工伤认定的法定条件。

三、工伤及时间是怎么规定的

工伤程序及时间规定如下：

程序：

- 申请：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

- 受理：劳动能力鉴定委员会收到申请后，对材料进行审核，符合条件的予以受理。

- 鉴定：从医疗卫生专家库中随机抽取专家组成专家组，根据工伤职工伤情，按照相关标准进行鉴定。

- 结论：专家组作出鉴定意见后，劳动能力鉴定委员会根据意见作出劳动能力鉴定结论，并及时送达申请鉴定的单位和个人。

时间：职工经治疗伤情相对稳定后才可申请鉴定，一般停工留薪期不超过12个月，伤情严重或者情况特殊的，经确认可适当延长，但延长不得超过12个月。设区的市级劳动能力鉴定委员会应自收到申请之日起60日内作出结论，必要时可延长30日。

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