公司无故拖欠工资？千万别忍气吞声，看这儿，教你依法理性维权，要回自己的工资。 30天。 第一步、收集相关证据 劳动监察大队几天能要回工资（教你依法维权） 包括：工资单、考勤记录、同事证言、拖欠工资证明、工作过程中的文件记录等，这可以确认你和公司之间劳动关系的事实。 第二步、协商解决 与公司人力资源沟通情况（记得录音），先进行协商解决。 第三步、协商不了的，向劳动监察大队投诉 （1）带上材料，到单位所在地的劳动检查大队进行投诉。 （2）拨打全国统一劳动保障热线12333进行投诉。 第四步、申请劳动仲裁 提前准备仲裁申请书、身份证及复印件、以及前面提到的相关证据。 ps：仲裁申请书已经整理好模板，可以私信小编免费领取。 第五步、法院起诉 （1）对劳动仲裁结果不服的，可以在拿到仲裁书15天之内，到法院起诉。 （2）仲裁后都认可服从，但用人单位不执行的，可申请法院强制执行。 1、需支付赔偿金：逾期不支付，用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。 2、可能判刑和支付罚金：数额较大拒不支付，处3年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处3年以上，7年以下有期徒刑，并处罚金。