个人工资是夫妻财产吗

一、个人工资是夫妻财产吗

个人工资一般属于夫妻财产。根据法律规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的财产，一般归夫妻共同所有。工资、奖金、劳务报酬都在此列，所以婚姻存续期间个人工资属于。

不过，也存在特殊情况。若夫妻双方对婚姻关系存续期间所得财产的归属有书面约定，且约定工资归各自所有，在这种情况下，个人工资就不属于夫妻共同财产，而是归个人所有。

另外，夫妻一方因受到人身损害获得的赔偿或者补偿、或者中确定只归一方的财产等，属于夫妻一方的个人财产。工资并不在此范畴，所以正常情况下会按共同财产处理。

二、上一天班自离有工资吗

上一天班自离通常是有工资的。劳动者付出劳动，用人单位就应当按照其实际工作的时长支付工资。根据《中华人民共和国》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者劳动者的工资。

不过，自离可能会给用人单位造成一定损失，比如岗位空缺导致的工作延误等。若用人单位能证明因劳动者自离造成了经济损失，可按照的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月标准，则按最低工资标准支付。

实践中，有些用人单位可能以劳动者自离未办理离职手续等理由拒绝支付工资，这种做法是不合法的。劳动者可先与用人单位协商解决；协商不成，可向劳动监察部门投诉，或申请来维护自身合法权益。

三、破产清算员工工资

公司破产清算时，员工工资的处理有明确法律规定。依据企业，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，第一顺序清偿就是破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本、费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。

具体来说，员工工资应按照劳动合同约定的标准进行计算。如果存在、奖金等未支付情况，也应一并计算在内。员工可向清算组申报债权，清算组会对申报的工资等债权进行登记和审核。

若员工对清算组核定的工资等债权有异议，可以要求清算组重新核定。清算组不予重新核定，或者员工对重新核定的结果仍有异议，员工可以向人民提起诉讼来维护自身权益。

在整个过程中，员工要密切关注清算进展，及时与清算组沟通工资支付事宜，以确保自身合法权益得到保障。

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