交通事故没钱赔偿会不会坐牢？

一、交通事故没钱赔偿会不会坐牢

交通事故没钱赔偿一般不会坐牢，但存在特殊情况。

通常，属于民事纠纷。若肇事者确实无能力赔偿，比如名下没有可执行财产，法院会在查明情况后，中止执行赔偿判决，待其有执行能力时再恢复执行，这种情况不涉及刑事犯罪，不会坐牢。

然而，若存在以下情形，可能会被追究刑事责任而入狱：一是肇事者构成罪。根据法律规定，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下或者；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。二是有能力执行而拒不执行法院的赔偿判决，情节严重的，可能会构成，面临三年以下有期徒刑、拘役或者；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

二、下班路上出交通事故单位有赔偿吗

下班路上出交通事故，单位是否赔偿需根据具体情况判断。

若符合《》规定的条件，可认定为，单位应承担相应赔偿责任。条件如下：其一，在合理的下班时间和路径上。例如员工按正常下班时间、合理回家路线发生事故，可能被认定。其二，员工在事故中不负主要责任。若交警出具的事故责任认定书显示员工负主要责任或全部责任，通常无法认定工伤；若员工负同等责任、次要责任或无责任，则有可能认定。

认定为工伤后，赔偿责任承担情况不同。若单位已为员工缴纳工伤保险，大部分赔偿由工伤保险基金支付，如治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费等。单位需承担停工留薪期工资福利等费用。若单位未缴纳工伤保险，原本由工伤保险基金支付的费用将全部由单位承担。

因此，下班路上出交通事故，员工要及时申请，以确定单位是否赔偿及赔偿范围。

三、上班交通事故对方全责厂里赔偿吗

上班途中发生交通事故且对方全责，厂里一般需要承担赔偿责任。根据法律规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。

在这种情况下，厂里需要承担相应的责任。具体赔偿项目可能包括医疗费用、停工留薪期工资、伤残津贴等。如果职工因工伤导致残疾，还可能获得一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。

不过，厂里承担赔偿责任需满足一定条件。首先，该事故必须是在上下班的合理时间和合理路线上发生的。其次，职工需要及时向厂里报告事故情况，并按照规定申请工伤认定。只有被认定为工伤，才能享受相应的工伤待遇。

此外，由于对方在交通事故中负全责，职工也可以向对方及其保险主张赔偿。职工可以获得双重赔偿，但部分项目如医疗费用等不能重复赔偿。

总之，上班交通事故对方全责，厂里通常要进行工伤赔偿，但要满足相关条件和走相应流程。

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