工亡抚养费怎么赔偿
一、工亡抚养费怎么赔偿 工亡职工的抚养费赔偿主要涉及以下方面: (一)供养亲属抚恤金 1. 范围:工亡职工的配偶、子女、父母等符合条件的亲属可享受。例如,子女未满18周岁的,可获得供养亲属抚恤金...
一、未婚有孩子的抚养权怎么算抚养费
未婚生育情况下,孩子抚养权及抚养费的确定遵循一定法律原则。
关于抚养权,通常从有利于子女身心健康、保障子女合法权益出发,结合父母双方的抚养能力和抚养条件等具体情况判定。比如,两周岁以下的子女,一般随母方生活,除非母方有不适宜抚养的情形;两周岁以上的子女,若一方存在已做绝育手术等优先考虑情形的,可优先获得抚养权;八周岁以上的子女,应尊重其真实意愿。
抚养费方面,有固定收入的,一般按照月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入,参照上述比例确定。有特殊情况的,可适当提高或降低上述比例。例如,子女患有重大疾病需要高额医疗费用等特殊情况,抚养费可适当提高。
二、后一方反悔抚养费怎么办
协议离婚后一方反悔抚养费,可分不同情况处理:
若双方尚未办理登记手续,那么尚未生效,任何一方都可以反悔协议中关于抚养费的约定,双方可重新协商确定抚养费的数额、支付方式等内容。
若双方已经办理了离婚登记手续,离婚协议生效,一般情况下不能随意反悔。但如果出现法定事由,比如原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平,或者因子女患病、上学等实际需要已超过原定数额等情况,直接抚养子女一方可以向起诉,要求增加抚养费数额。
相反,若支付抚养费一方有证据证明自身经济状况发生重大变化,比如失业、身患重病等,导致按原标准支付抚养费确有困难的,也可以向法院起诉,请求适当减少抚养费数额。法院会根据具体情况,综合考虑双方的经济状况、子女的实际需求等因素,作出公正的判决。
三、协议离婚后变更抚养权需要什么手续
协议离婚后变更抚养权,主要有以下手续及相关要点:
(一)协商变更。若双方都同意变更抚养权,且变更后有利于孩子的生活、学习和成长,双方可签订变更抚养权协议。协议中应明确约定变更的事实、理由,以及抚养方式、抚养费支付、等具体事项。签订协议后,一般无需再经过特定的审批程序,但最好进行,以增强协议的法律效力。
(二)诉讼变更。若一方不同意变更抚养权,另一方可以向法院提起变更抚养权之诉。起诉时需提交,说明变更抚养权的原因和事实依据,比如对方存在虐待、遗弃孩子,或者自身经济状况、生活环境发生重大变化,已不利于孩子成长等。法院会综合考虑双方的情况,以最有利于未成年子女的原则作出判决。若法院判决支持变更抚养权的诉求,会出具相应的判决书,判决书生效后,抚养权变更即具有法律效力。
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