女方有理由不出抚养费吗，法律上的标准是什么

一、女方有理由不出抚养费吗，法律上的标准是什么

离婚后，父母仍需为孩子提供抚养责任直至其成年（18岁）。

至于抚养费数额，根据法律规定，应约占当月总收入的20%-30%。

若女方暂无工作或收入，亦无财产可执行时，抚养费可暂时停止支付；但一旦发现有可供执行的财物，则需尽快支付抚养费用。

《》第一千零六十七条

父母不履行抚养义务的，未成年子女或者不能独立生活的成年子女，有要求父母给付抚养费的权利。成年子女不履行的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付的权利。

第一千零六十八条

父母有、保护未成年子女的权利和义务。未成年子女造成他人损害的，父母应当依法承担。

第一千零六十九条

子女应当尊重父母的婚姻权利，不得干涉父母离婚、以及婚后的生活。子女对父母的义务，不因父母的婚姻关系变化而终止。

二、女方有能力工作但不工作不给抚养费怎么办

关于抚养费支付问题，若女方因失业拒付相关费用，双方可协商解决；如未能达成共识，家长可以向提出诉讼。

子女的抚养费应根据孩子的实际需求、父母经济能力及地区生活标准来制定。

对于有稳定收入者，抚养费通常按照每月总收入的20%-30%进行支付；若需承担两名以上责任的，费率可适度调高，但一般不超过每月总收入50%。

无稳定收入者，抚养费金额依据上年总收入或行业均值计算，参考上述比例定夺。

在特殊情况下，抚养费比例可相应调整。