父母都没有工作孩子的抚养权归谁

一、父母都没有工作孩子的抚养权归谁

父母都没有工作时，孩子抚养权的归属需综合多方面因素判定。

第一，孩子年龄是重要考量因素。两周岁以下的子女，一般随母方生活，这是基于孩子尚在幼儿期，母亲更能给予细致照顾。但如果母方有严重疾病等不宜抚养孩子的情形，也可能判给父方。两周岁以上未成年的子女，父方和母方均要求随其生活，会优先考虑已做绝育手术或因其他原因丧失能力、子女随其生活时间较长、改变生活环境对子女健康成长明显不利等情况。

第二，抚养意愿与能力。即便父母都无工作，若一方有积极寻找工作的行动和计划，展现出愿意努力为孩子提供稳定生活的态度，法院会倾向于将抚养权判予该方。同时，一方有其他稳定收入来源（如租金、投资收益等），或有能力为孩子提供良好居住环境、资源等，也会增加获得抚养权的可能性。

第三，孩子的意愿。对于八周岁以上的未成年子女，法院会尊重其真实意愿，询问孩子更愿意跟随哪一方生活。

总之，法院判决孩子抚养权归属的核心原则是从有利于子女身心健康、保障子女合法权益出发，全面衡量后做出决定。

二、抚养权协议要去哪里才有法律效力

抚养权协议只要是双方真实意思表示，内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不损害子女及他人合法权益，协议双方签字后即具有法律效力，并非要去特定地方才有效。

不过，在一些情形下，为增强其证明力，可采取不同方式：一是可自行签订后妥善保存。该协议在双方之间产生法律拘束力，若一方违反，另一方可据此主张权利。二是可选择到处进行公证。公证能对协议签订的真实性、合法性予以证明，在发生纠纷时，经过公证的抚养权协议更易被法院采信。三是向法院提起变更抚养权之诉，双方达成调解协议，由法院出具调解书。法院调解书具有力，一旦一方不履行，另一方可以直接申请强制执行。

三、夫妻双方怎样变更抚养权

夫妻协议离婚后变更抚养权，有两种常见方式。

一是协议变更。双方自行协商，就抚养权变更事宜达成一致意见，形成书面协议。该协议需明确变更后的抚养安排，包括抚养方、等具体内容。只要协议内容不违反法律规定、不损害子女利益，就具有法律效力。这种方式简便快捷，能最大程度尊重双方意愿。

二是诉讼变更。若双方无法就抚养权变更协商一致，主张变更的一方可向法院提起诉讼。向有管辖权的法院提交诉状及相关证据，如直接抚养方患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女、对子女不尽抚养义务或有虐待行为等，足以证明变更抚养权对子女成长更有利的证据。法院会根据双方提交的证据、子女的意愿（如子女年满八周岁）等综合判断，作出是否变更抚养权的裁决。

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