母亲没有工作能争取孩子的抚养权吗

一、母亲没有工作能争取孩子的抚养权吗

母亲没有工作，依然可以争取孩子的抚养权。判断抚养权归属会综合多方面因素考量，并非仅取决于是否有工作。

一方面，虽然母亲没有工作，但如果其有稳定的经济来源，比如有一定数额的存款、房产等财产可保障孩子基本生活需求，或者有家人愿意提供经济支持确保孩子成长的物质条件，这并不影响其争取抚养权。

另一方面，母亲在其他方面有优势的，也利于争取抚养权。例如，母亲能为孩子提供良好的生活环境，包括居住环境安全舒适、生活区域周边医疗资源丰富等；母亲自身品德良好、有足够的时间和精力陪伴照顾孩子，能给予孩子情感关怀和教育引导，像亲自接送孩子上学、辅导作业等；若孩子长期随母亲生活，改变生活环境对孩子成长明显不利的，母亲争取抚养权也会得到支持。

二、女方支付孩子一个月要多少钱

女方支付孩子抚养费的数额需综合多方面因素确定，并无固定标准，通常考虑以下几点：

（一）子女的实际需要。包括孩子的生活、教育、医疗等各项合理开支。例如孩子患有重大疾病，医疗费用较高，抚养费相应会增加。

（二）女方的负担能力。若女方有稳定且较高的收入，抚养费可能会相对多一些；若收入较低，在保障自身基本生活前提下，按合理比例支付。一般有固定收入的，抚养费可按其月总收入的20%至30%的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的50%。

（三）当地的实际生活水平。经济发达地区生活成本高，抚养费标准通常也会高于经济欠发达地区。

具体数额可由双方协商确定，协商不成的，可由根据具体情况进行判决，以保障子女的合法权益和双方的合理负担。

三、抚养人不同意探视接走孩子犯法吗

抚养人不同意探视接走孩子的行为是否犯法，需分情况来看。

如果抚养人依据合法有效的法律文书，如生效的判决书、调解书等，明确享有抚养权，且不存在违反相关约定或法律规定的情形，单纯不同意探视方接走孩子，一般不构成犯法。因为抚养权意味着对孩子生活、教育等方面有主导权，抚养人有权保障孩子生活的稳定性和安全性。

但如果抚养人与探视方在或法院判决中明确约定了探视的具体方式包含接走孩子，或者法律规定探视方有合理接走孩子探视的权利，而抚养人无正当理由拒绝，这种行为则违反了约定或法律规定。是不直接抚养子女一方的法定权利，抚养人阻碍探视方合理行使接走孩子探视权利的，探视方可以向法院申请，要求抚养人配合，若情节严重，可能构成。

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