肩峰骨折工伤赔偿标准

一、肩峰骨折赔偿标准

肩峰骨折工伤赔偿需依据不同情况确定。首先是医疗费用，实报实销，包括治疗期间合理的诊疗费、药费等。

其次是停工留薪期工资，在工伤治疗及恢复期间，单位应按正常出勤支付工资福利待遇，停工留薪期时长一般根据医疗机构诊断证明及相关规定确定。

再者是护理费，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责；评定并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费，标准分别为统筹地区上年度职工月的50%、40%或者30%。

关于伤残待遇，需先进行劳动能力鉴定确定伤残等级。若构成伤残，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准根据不同伤残等级有所不同。如五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资等。

此外，若工伤职工与用人单位解除或终止，还可享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、人民政府规定。

二、10级能评工伤几级

轻伤鉴定标准与工伤等级鉴定是不同的评定体系，两者评定标准、适用范围和目的均有差异，不能简单地依据轻伤10级来推断工伤等级。

轻伤鉴定主要用于刑事案件中对人体损伤程度的判定，确定是否构成犯罪及犯罪的严重程度。而工伤等级鉴定是基于职工在工作过程中因工作原因受到事故伤害或患后，对其劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行的评定，旨在确定工伤职工应享受的工伤保险待遇。

工伤等级需依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》标准，结合劳动者的具体伤情、恢复情况等综合评定。可能出现多种情况，比如同样的身体损伤，在工伤鉴定中可能被评为不同等级，甚至可能不构成工伤等级。所以，要准确确定工伤等级，需由专业的劳动能力鉴定机构，根据劳动者的实际工伤情况进行详细检查和评定。

三、工伤鉴定眼睛的标准

工伤鉴定中关于眼睛的标准，依据劳动能力鉴定标准进行判断。

一眼矫正视力≤0.05，另一眼矫正视力≥0.3，属于八级伤残；一眼矫正视力≤0.1，另一眼矫正视力≥0.4，则为九级伤残。

双眼矫正视力≤0.2或视野≤48%（或半径≤30°），构成六级伤残。双眼矫正视力≤0.3或视野≤64%（或半径≤40°），属于七级伤残。

若一眼有或无光感，另一眼矫正视力≥0.8，属于十级伤残。一眼有或无光感，另一眼矫正视力≥0.2且视野≤32%（或半径≤20°），为五级伤残。

此外，还有更为严重的情况，比如双眼无光感或仅有光感但光定位不准者，属于一级伤残范畴。

在进行工伤鉴定时，需由专业的劳动能力鉴定机构，按照法定程序，依据上述标准及详细的诊断资料、实际检查情况等，综合判断眼睛损伤对劳动者劳动能力的影响程度，进而确定准确的伤残等级，为工伤赔偿等事宜提供依据。

以上是关于肩峰骨折工伤赔偿标准的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。