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职工医保必须缴满20年/25年吗 职工医保报销比例是多少

社会民生 / 法律知识 / 2022-05-30 18:54:20 / 22

大家好,小社来为大家解答社保的问题。职工医保必须缴满20年/25年吗,职工医保报销比例是多少,这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧! 解答: 1、 职工医疗保险包括哪些险种?职工医保报销比例是多少?员工要交20 /25年的医保吗? 2、 职工医疗保险包括哪些险种? 3、 如果你是本单位职工,本单位为你购买的职工医疗保险应该是基本医疗保险、大额医疗互助和补充医疗保险。但这三种是否纳入,要看单位的福利待遇。有的单位三种医保都有,有的没那么好,可能只买最基本的医保。因为他们的缴费方式不一样,有些单位甚至不愿意花那么多钱给员工买这么全的医疗保险。 4、 职工医保报销比例是多少? 5、 如果是在职人员医保报销,到医院急诊科就医后,只能报销2000多元的医药费,报销比例为50%。70岁以下退休职工,1300元以上可报销,报销比例70%。70岁以上的退休职工,1300元以上的费用可以报销,报销比例为70%。门诊医疗费用最高限额为2万元。 6、 职工个人缴费基数的2%,企业职工医疗保险缴费比例单位缴费基数的8%。但需要提醒的是,不同省市的职工医保缴费基数不同。 7、 员工要交20 /25年的医保吗? 8、 员工不用交20 /25年的医保。如果退休后想享受终身医保,职工医保需要缴纳当地法定年限。每个地方会根据当地情况确定缴费年份,所以规定的年份可能会有所不同。比如北京市职工医疗保险的缴费年限,男性25年,女性20年;武汉男30年,女25年,实际缴费年限满10年;上海累计缴费年限比较短。累计缴费年限超过15年的,职工退休后可享受基本医疗保险待遇。 9、 所以不同地区的法定缴费年限是不一样的。不能简单的说员工医保一定要交满20年或者25年。 10、 另外,如果退休时缴费年限少于当地法定年限,一般可以一次性补足剩余费用。具体缴费方式请咨询所在单位、当地社保部门或医保部门,各地方案可能有所不同。 本文到此分享完毕,希望对大家有所帮助。
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