很多人都在问一个问题，为什么现在很多公司都不怕劳动仲裁了，而且越小的公司越不怕，这到底是为什么呢？ 一方面，对企业来说： 如果你跟企业提出了我要去劳动仲裁，大公司会非常淡定，对他们来说并没有什么大不了的。 劳动仲裁对公司的影响（是什么阻碍了我们维护自身的利益） 大公司有着完善的规章制度和强大的法务部来处理这些事情。他们会回避掉每一处风险，所以基本不会出什么问题。 小公司面对这些事情，他们首先好言相劝，通过感情牌来劝说。如果不行，直接翻脸，各种威胁。 相比较大公司的温文尔雅，一切照章办事，人们反而会更加害怕小公司。 公司非常了解员工的心理，大部分的劳动者都会因此从而忍气吞声，毕竟，没有到不到万不得已的地步，不会想着通过这种手段去要回属于自己的工资。 另一方面，对劳动者来说： 1、没有时间，他们和公司耗不起，劳动仲裁的时间也很长，他们没有那个时间和精力去做。 2、很多劳动者没有法律常识，不会收集证据，在没有专业指导的情况下很容易错失良机，收集一些没用的证据导致仲裁失败。 3、企业违法成本太低了，对于一个小公司，参保人数就几个人的那种，就算是提起仲裁，对方也基本没什么损失，无非就是把该给你的钱还给你，而对自己来说，成本太大。 说了这么多有没有办法避免？ 当然有！平时多关注这方面的事情，增强自己的法律知识，只有这样才能在真正需要法律帮助的时候解决自己的问题。